人事管理

2018年4月27日

  ◎人材育成方針

 

       ○西海市人材育成基本方針

 

 

  ◎給与・定員管理の公表

   

   ○人事行政の運営等の状況について

 

  人事行政の運営における公正性、透明性を高めるため、「西海市人事行政の運営等の状況の公表に関する条例」に基づき、西海市の人事行政の運営状況について次のとおり公表します。


【平成29年人事行政の運営等の状況】
 1 職員の任免に関する状況
 2 職員の給与及び職員数に関する状況
 3 職員の勤務時間その他の勤務条件の状況
 4 職員の分限及び懲戒処分の状況
 5 職員の服務の状況
 6 職員の研修の状況
 7 職員の福祉及び利益の保護の状況

 

  ●平成28年人事行政の運営等の状況

  ●平成27年人事行政の運営等の状況

  ●平成26年人事行政の運営等の状況 
  ●平成25年人事行政の運営等の状況
  ●平成24年人事行政の運営等の状況
  ●平成23年人事行政の運営等の状況
  ●平成22年人事行政の運営等の状況(PDF:512KB)
  ●平成21年人事行政の運営等の状況(PDF:518KB)
  ●平成20年人事行政の運営等の状況(PDF:398KB)
  ●平成19年人事行政の運営等の状況(PDF:406KB)
 

 

 

   ○等級等ごとの職員数の公表について

 

  地方公務員法第58条の3の規定に基づき、等級及び職制上の段階ごとの職員数を公表します。


平成30年4月1日現在

平成29年4月1日現在

 
 
 
問い合わせ先:
西海市役所 総務部総務課 人事班
電話 0959-37-0061
総務省(給与情報等公表システム)
長崎県内市町の状況